Resiliente Führung und Kommunikation am 16.07.2025

Ziel des Seminars ist es, Führungskräfte dabei zu unterstützen, in einem zunehmend dynamischen und unsicheren Arbeitsumfeld resilient zu bleiben – für sich selbst und in ihrer Rolle als Führungsperson. Die Teilnehmenden lernen, wie sie mit Belastung, Veränderungen und komplexen Teamdynamiken souverän umgehen und dabei psychologische Sicherheit schaffen können.

Im Fokus stehen praxisnahe Strategien zur Stärkung der eigenen Widerstandskraft, zum bewussten Umgang mit Stressreaktionen sowie zur klaren, vertrauensfördernden Kommunikation. Damit werden sie befähigt, auch unter Druck handlungsfähig zu bleiben, Orientierung zu geben und ihre Teams stabil durch Veränderungsprozesse zu führen.